2010-05-24 福建公务员考试网
兴业银行于1988年8月26日成立，总行设在福建省福州市，是中国人民银行批准成立的首批股份制商业银行之一，2007年2月5日在上海证券交易所成功挂牌上市。现总行有关部门（共5个）因业务发展需要，面向行内外招聘若干工作人员，招聘部门如下，现福建公务员考试网（ww.fjgwy.org）公布：
兴业银行办公室招聘启事
兴业银行审计部招聘启事
兴业银行可持续金融中心招聘启事
兴业银行大型客户业务部招聘启事
兴业银行信息科技部招聘启事
具体招聘岗位及条件按以下顺序依次公布。
我们诚挚地欢迎德才兼备、勇于接受挑战的各类专业人才加入我们的行列。
兴业银行办公室招聘启事
兴业银行办公室系总行直属一级管理部门，现因业务发展需要，面向行内招聘相关岗位工作人员，办公地点设在福州。招聘岗位及要求具体如下：
一、招聘岗位和条件
（一）信息宣传岗
岗位职责：负责新闻宣传、舆情监测与应对、品牌建设与管理、行务信息、形象识别系统管理工作，参与相关制度体系建设，组织开展调研、检查、培训、交流，指导推动分行相关工作，促进行务信息的沟通与交流，促进本行形象美誉度和品牌影响力的提升，防范化解声誉风险。
应聘条件：
1、35周岁以下，经济、金融、新闻传播、中文、管理、广告等相关专业全日制本科及以上学历，两年以上本行工作经历。
2、具备良好的政治素养和较扎实的经济金融基础理论功底；熟悉银行经营管理及主要业务；熟悉本行发展沿革、经营现状、发展战略、经营目标和企业文化；了解有关经济、金融、新闻宣传、广告宣传的政策导向和基本法律。
3、文字表达能力强，具备较宽广的知识面、较敏锐的分析洞察能力和新闻敏感性，创新思维活跃，无色盲缺陷。
4、沟通协调能力强。
5、为人正派，执行力、自律性强，工作细致严谨，具有良好的团队合作精神。
6、有新闻宣传、品牌建设、信息采编或公关策划相关工作经验者优先考虑。
（二）行刊常务编辑岗
岗位职责：负责贯彻落实行刊办刊宗旨和年度工作意见，统筹管理编辑队伍以及行外设计制作公司，组织开展选题策划、组稿、编辑、审校、印刷、发行、对外交流等工作，提高办刊水平，发挥行刊企业文化传播平台作用。
应聘条件：
1、35周岁以下，新闻、中文、经济、金融等相关专业全日制本科及以上学历，三年以上本行工作经历。
2、具备良好的政治素养和较扎实的经济金融基础理论功底；熟悉银行经营管理及主要业务；熟悉本行企业文化、发展沿革、经营现状、发展战略和经营目标；了解国家有关企业内刊出版发行的基本政策法规；了解办刊工作基本流程和采编工作技巧。
3、有办刊工作激情，语言表达能力强，具备扎实的文字功底和较强的主题策划、版面组织、稿件采编能力，无色盲缺陷。
4、具有较强的组织管理、沟通协调能力。
5、工作积极主动，认真细致、具备团队合作精神。
6、有宣传、文秘、办刊相关工作经验者优先考虑。
二、应聘须知
（一）有意应聘者请于2010年6月18日前将以下资料函寄总行办公室（信封左下角注明“应聘材料”）：
1、应聘申请表（请详细填写）；
2、各类证明材料，包括最高学历、学位、专业资格证书、身份证、外语等级证书、体检无色盲缺陷报告等复印件；
3、业绩材料，包括发表的文章或著作、成果证书、获奖证书等材料的复印件；
4、近期全身生活照片一张；
5、应聘者认为对应聘该职位有帮助的其它材料。
（二）经初步审查符合条件者，将另行通知笔试、面试时间。未被录用人员材料代为保密，恕不退还。
（三）联系方式：
地址：福建省福州市湖东路154号中山大厦A座7层兴业银行办公室信息宣传处
邮编：350003
电话：0591-87803687（外线）300718（内线）
传真：0591-87875714
兴业银行审计部招聘启事
兴业银行审计部为总部设在福州的总行一级管理部门，在北京、上海、深圳、武汉和厦门设立五个审计分部。现因业务发展需要，面向行内外招聘若干审计人员。
一、应聘人员基本条件
（一）年龄35周岁以下，全日制大学本科以上学历，特别优秀者可适当放宽。
（二）具备优良的职业道德操守、较强的工作责任心、良好的团队协作精神和组织协调能力，公道正派、敬业爱岗、工作严谨、勇于创新、身体健康。
（三）具有3年以上经济金融工作经验，以及较强的文字表达能力和独立思考、调查研究、分析判断能力，熟悉银行基本业务及运作流程，能熟练掌握计算机操作。
二、具体招聘岗位
工作地点：总行审计部（福州）、北京审计分部（北京）、上海审计分部（上海）、深圳审计分部（深圳）、武汉审计分部（武汉）、厦门审计分部（厦门）
（一）IT审计岗
岗位职责：组织实施对信息系统控制的审计监督工作，起草本行IT审计方面的相关制度、办法，进行IT审计方面的课题研究及审计成果的总结提炼；建立和完善信息技术辅助审计方法，管理审计项目所需的业务数据。
任职资格：拥有信息技术相关专业本科以上学历，系统掌握信息技术相关的基础知识、理论与工具；熟悉数据库技术等数据管理和分析工具； 3年以上金融业IT工作经验，对银行业务有较好的了解。具有国有银行、股份制银行一级分行以上IT工作经历者可优先考虑。
（二）信用业务审计岗
岗位职责：参与或组织实施信用业务审计项目，开展信用业务审计方面的课题研究及审计成果的总结提炼。
任职资格：熟悉信贷业务相关经济金融政策法规，具有3年以上银行信贷工作经验。
（三）非信用业务审计岗
岗位职责：参与或组织实施非信用业务（包括支付结算、计划财务、同业业务、资金业务、信用卡业务以及其他新兴银行业务）审计项目，开展非信用业务审计方面的课题研究及审计成果的总结提炼。
任职资格：熟悉有关经济金融政策、法规，具有3年以上银行相关岗位工作经验。
三、报名须知
（一）有意者请于2010年6月20日前将以下资料寄达我行（信封左下角注明“应聘审计部”字样）：
1、应聘申请表（请详细填写）；
2、各类证明材料，包括最高学历、学位、专业资格证书、专业技术职称、身份证、外语等级证书等复印件；
3、业绩材料，包括发表的论文或著作、成果证书、获奖证书等材料的复印件；
4、近期全身生活照片一张；
5、应聘者认为对应聘该职位有帮助的其它材料。
（二）经审查符合条件者，将另行通知面试时间。未被录用人员材料代为保管，恕不退还。
（三）联系方式：
地址：福建省福州市五一中路32号元洪大厦16层兴业银行审计部
邮编：350005
电话：0591-88012604
传真：0591-83318211
兴业银行可持续金融中心招聘启事
兴业银行系国内首家采纳赤道原则的金融机构，开国内金融创新支持节能减排之先河，并两次荣获英国《金融时报》可持续银行奖。兴业银行可持续金融中心为企业金融部下属二级部门，系国内首家致力于可持续金融业务的专营机构，鼓励专业提升和职业发展，提倡创业精神和团队文化，并提供各类富有挑战的发展机会。现因业务发展需要，诚挚邀请有志于能效金融、环境金融、碳金融的行内外英才加盟，工作地点为北京。
一、招聘岗位与要求
本次招聘技术服务岗、项目融资岗、碳金融岗。应聘人员须具备相关行业咨询工作2年以上从业经历或金融工作3年以上从业经历，具有较强的研究、分析、沟通、协调能力。
（一）技术服务岗
岗位职责
1、进行行业/项目调研、评估；
2、协助项目开发方分析、选择、评估节能减排技术；
3、协助项目开发方设计节能减排改造规划与实施方案；
4、进行项目技术属性认定；
5、为项目全过程提供技术辅导、技术咨询。
岗位要求
1、硕士及以上学历；
2、理工科专业背景，电力、化工、能源和环境类专业优先；
3、英语六级以上，具备良好的听说读写译能力；
4、熟悉电力、化工领域节能减排技术、电机系统节能、余热余压利用、水质提升和节水、煤炭清洁化利用项目者优先；
5、有良好的沟通能力，较强的适应性及压力承受能力；
6、重视团队合作，富有开拓精神；
7、适应频繁出差。
（二）项目融资岗
岗位职责
1、项目融资结构、财务模型设计和项目融资方案开发；
2、开展产品培训；
3、参与重大项目谈判；
4、参与项目融资业务产品直接营销。
岗位要求
1、硕士及以上学历；
2、技术经济、财务、能源专业背景，拥有CFA、CPA资格优先；
3、英语六级以上，具备良好的听说读写译能力；
4、有能源行业项目投、融资经验者优先；
5、有良好的沟通能力，较强的适应性及压力承受能力；
6、重视团队合作，富有开拓精神；
7、适应频繁出差。
（三）碳金融岗
岗位职责
1、碳金融业务融资结构、财务模型设计和产品，结构性产品创设；
2、开展碳金融产品培训；
3、参与重大项目谈判；
4、参与碳金融产品直接营销；
5、协助碳买家完成对项目的尽职调查；
6、参与项目减排购买协议的谈判，跟踪协议的执行；
7、碳减排交易市场分析。
岗位要求
1、硕士及以上学历；
2、能源、金融和财务专业背景；
3、英语六级以上，听说读写译能力俱佳者优先；
4、熟悉碳交易市场，有过结构性产品开发经验者优先；
5、有良好的沟通能力，较强的适应性及压力承受能力；
6、重视团队合作，富有开拓精神；
7、适应频繁出差。
二、应聘须知
（一）请您于2010年6月30日前将以下资料函寄达本行，并请在信封左下角注明“可持续金融中心应聘”字样，恕不接待来访。
1、应聘申请表（请详细填写）；
2、各类证明材料，包括最高学历、学位、专业资格证书、专业技术职称、身份证、外语等级证书等复印件；
3、业绩材料，包括发表的论文或著作、成果证书、获奖证书等材料的复印件；
4、近期全身生活照片一张；
5、您认为对应聘该职位有帮助的其它材料。
（二）联系人与通讯方式
联系人：刘小姐；
Email: sfc@cib.com.cn；
地址：北京市西城区车公庄大街9号五栋大楼A2单元9楼兴业银行可持续金融中心；
邮编：100044；
电话：010-88312284；
传真：010-88312107；
（三）经审查符合条件者，将另行通知面试时间。如您未收到通知，即未进入下一轮考察，恕不退还应聘材料，将来如有合适岗位，我们会与您取得联系，感谢您对可持续金融中心的关注。
兴业银行大型客户业务部招聘启事
兴业银行大型客户业务部系总行直属一级部门。现因业务发展需要，面向行内外诚聘以下人才，办公地点设在北京市。
招聘岗位及具体职责
岗位名称：行业经理（包括但不限于机械制造、汽车制造、交通运输、电力、基础设施建设、冶金、医药、煤炭、冶金、物流、石化行业）。
岗位职责：
1、负责相关行业信息的收集、政策研究、行业发展趋势研究、行业金融需求研究；
2、负责制定行业金融解决方案、行业营销服务方案，为行业中的重点客户制定个性化的金融服务方案，选择行业中的重点客户做深做透，开展系统化的合作；
3、负责为分行提供有力的行业知识、行业发展趋势、金融解决方案等营销服务支持；
4、负责归集、配置相关金融产品，并将行业金融产品的需求及时向产品部门反馈；
5、做好客户的跟踪服务工作，以满足客户的全方位金融服务需求；
6、完成领导交办的其他工作。
二、任职条件
1、金融、经济类全日制大学本科（含）及以上学历，年龄40周岁以下，5年以上金融工作经历。
2、熟悉相关行业金融服务需求，具有相关行业的研究、分析能力，有相关行业金融服务经验者优先考虑。
3、思路清晰，逻辑思考能力强，综合素质高。
三、应聘须知
（一）有意应聘者请于2010年6月30日前将以下资料寄达我行：
1、应聘申请表（请详细填写）；
2、各类证明材料，包括最高学历、学位、专业资格证书、专业技术职称、身份证、外语等级证书等复印件；
3、业绩材料，包括发表的论文或著作、成果证书、获奖证书等材料的复印件；
4、近期全身生活照片一张。
（二）经审查符合条件者，将另行通知面试时间。未被录用人员的材料代为保密，恕不退还。
（三）联系方式：
地址：北京市西城区车公庄大街9号五栋大楼A座2单元8层兴业银行大型客户业务部（请在信封左下角注明“应聘大型客户业务部”字样）
邮编：100044
电话：010-64429988-103007
传真：010-88395681
兴业银行信息科技部招聘启事
兴业银行信息科技部系总行直属一级管理部门，现因业务发展需要，面向行内外招聘相关工作人员，具体如下：
一、招聘岗位（本次招聘，除需求管理岗工作地点为福州市、上海市外，其他岗位的工作地点均为上海市）。
1、BI应用架构师岗
工作职责：
1、负责项目BI技术相关的需求分析、架构设计、概要设计等工作，并对系统的设计质量负责。
2、负责项目BI相关部分核心或关键模块的编码和测试。
3、组织BI应用工程师完成各项工作的计划、组织、管理、实施，并进行定期监控。
4、负责指导工程师进行需求分析、设计、编码、测试、文档编制等工作。
5、协助负责BI技术知识积累和团队人员的培养。
6、协助负责组织BI相关规范的制定、执行和检查。
资质要求：
1、计算机技术类、数学、电子、自动化、通信专业，全日制重点高校硕士及以上学历，或全日制重点高校本科学历并从事IT行业5年（含）以上。
2、年龄35周岁以下。
3、三年以上大型数据库应用系统开发经验,至少主导过一个完整的BI系统的设计开发。
4、有两年以上的BI应用开发经验，精通Cognos的使用及相关技术原理知识。
5、至少精通ORACLE、DB2、Informix等主流数据库中的一种，熟悉ER模型和相关数据建模技术，熟悉UNIX、Linux。
6、较强的软件架构能力，良好表达能力和沟通能力。
2、ETL应用架构师岗
工作职责：
1、负责项目ETL技术相关的需求分析、架构设计、概要设计等工作，并对系统的设计质量负责。
2、负责项目ETL相关部分核心或关键模块的编码和测试。
3、组织ETL应用工程师完成各项工作的计划、组织、管理、实施，并进行定期监控。
4、负责指导工程师进行需求分析、设计、编码、测试、文档编制等工作。
5、协助负责ETL技术知识积累和团队人员的培养。
6、协助负责组织ETL相关规范的制定、执行和检查。
资质要求：
1、计算机技术类、数学、电子、自动化、通信专业，全日制重点高校硕士及以上学历，或全日制重点高校本科学历并从事IT行业5年（含）以上。
2、年龄35周岁以下。
3、三年以上大型数据库应用系统开发经验,至少主导过一个完整的数据仓库类项目的ETL设计开发。
4、有两年以上的ETL开发经验，精通PowerCenter 工具的使用，精通sql、pl/sql。
5、熟悉ORACLE、DB2数据库,熟悉UNIX、Linux操作及Shell编程。
6、具有较强的软件架构能力，良好的表达能力和沟通能力。
3、数据管理架构师岗
工作职责：
1、负责项目中的数据管理工作，并负责系统的数据架构设计。
2、负责项目数据转换部分的设计工作，负责数据字典管理维护。
3、参与数据质量审核工作。
4、参与企业级数据平台和企业级数据模型的建设、维护工作。
5、参与数据知识积累工作。
6、参与组织数据管理团队技术规范的制定、执行和检查。
资质要求：
1、计算机技术类、数学、电子、自动化、通信专业，全日制重点高校硕士及以上学历，或全日制重点高校本科学历并从事IT行业5年（含）以上。
2、年龄35周岁以下。
3、具备一定的数据管理开发经验，精通数据管理知识，具有良好的数据模式设计能力。
4、掌握数据架构设计、数据库、软件工程及银行业务相关知识，精通数据管理知识。
5、有数据仓库工作经验者优先。
6、具有较强的软件设计能力，良好的表达能力和沟通能力。
4、数据管理工程师岗
工作职责：
1、参与项目建设，负责项目中的数据管理工作。
2、负责低复杂程度的数据转换设计工作，参与数据字典管理维护。
3、参与数据质量审核工作。
4、参与企业级数据平台和企业级数据模型的建设、维护工作。
5、根据数据管理团队组长和项目经理安排，负责系统的数据管理开发和维护工作，负责部分核心或关键模块的开发和维护。
6、参与数据管理团队技术规范的制定和数据知识积累。
资质要求：
1、计算机技术类、数学、电子、自动化、通信专业，全日制重点高校硕士及以上学历，或全日制重点高校本科学历并从事IT行业5年（含）以上。
2、年龄35周岁以下。
3、掌握数据管理知识，具有良好的数据结构设计能力。
4、熟悉数据架构设计相关知识，掌握至少一种数据建模工具。
5、熟悉数据库相关知识，熟悉SQL语句，深入掌握至少一种数据库。
6、熟悉软件工程相关知识。
7、有金融相关行业经验者，曾参与数据管理相关工作者优先。
5、BI应用工程师岗
工作职责：
1、配合BI应用架构师，参与系统需求分析、设计。
2、按照BI开发相关规范进行BI相关的开发工作，负责部分核心或关键模块的编码、测试、维护。
3、负责项目实施各阶段有关文档的编制整理工作。
4、参与BI相关技术规范的制定。
5、解决项目中存在的BI相关技术问题。
资质要求：
1、计算机技术类、数学、电子、自动化、通信专业，全日制重点高校硕士及以上学历，或全日制重点高校本科学历并从事IT行业5年（含）以上。
2、年龄35周岁以下。
3、至少参加过两个以上完整的BI系统的设计开发，或有一定银行项目背景者优先。
4、熟练掌握Cognos，熟悉BI相关技术原理知识。
5、熟悉ORACLE、DB2数据库，熟悉ER模型和相关数据建模技术，熟悉UNIX、Linux。
6、较强的软件设计能力，良好表达能力和沟通能力。
6、ETL应用工程师岗
工作职责：
1、配合ETL应用架构师，参与系统需求分析、设计。
2、按照ETL开发相关规范进行ETL相关的开发工作，负责部分核心或关键模块的编码、测试、维护。
3、负责项目实施各阶段有关文档的编制整理工作。
4、参与ETL相关技术规范的制定。
5、解决项目中存在的ETL相关技术问题。
资质要求：
1、计算机技术类、数学、电子、自动化、通信专业，全日制重点高校硕士及以上学历，或全日制重点高校本科学历并从事IT行业5年（含）以上。
2、年龄35周岁以下。
3、参加过两个以上完整的数据仓库类系统的设计开发，或有一定银行项目背景者优先。
4、熟练掌握PowerCenter，熟悉ETL相关技术原理知识。
5、熟悉ORACLE、DB2数据库，熟悉ER模型和相关数据建模技术，熟悉UNIX、Linux。
6、较强的软件设计能力，良好表达能力和沟通能力。
7、项目经理岗
工作职责：
1、负责项目实施过程管理；负责项目实施进度和软件质量；负责管理项目组成员并对其进行考核；负责与相关部门、合作公司等进行沟通协调等。
2、参与项目前期需求调研和业务需求分析，参与编制系统业务需求书，组织编制系统软件需求书。
3、参与系统立项前的技术可行性分析工作，参与系统技术方案的审核等。
资质要求：
1、计算机技术类、数学、电子、自动化、通信专业，全日制重点高校硕士及以上学历，或全日制重点高校本科学历并从事IT行业5年（含）以上。
2、年龄35周岁以下。
3、精通项目管理理论，有3年以上金融行业项目管理经验。
4、适应工作压力，具备良好的需求理解能力、良好的团队协作能力和优秀的沟通能力。
8、J2EE工程师岗
工作职责：
1、根据详细设计说明书，严格按编程规范独立进行程序编制。
2、提出相关J2EE应用软件开发有关建议。
3、负责项目实施各阶段有关文档的编制整理工作。
4、负责J2EE软件功能模块设计、核心代码开发。
5、对开发人员提供J2EE技术和架构培训。
6、解决项目中存在的J2EE架构等技术问题。
资质要求：
1、计算机技术类、数学、电子、自动化、通信专业，全日制重点高校硕士及以上学历，或全日制重点高校本科学历并从事IT行业5年（含）以上。
2、年龄35周岁以下。
3、具有两年以上J2EE开发经验（应届毕业生需要熟悉J2EE开发方法和过程）；有金融行业项目经验者优先。
4、至少参加过两个以上的大型软件项目的模块设计和代码开发；有主持或参与软件产品研发经验者优先。
5、熟练掌握J2EE技术，熟悉XML、JSF、Struts、Spring、HibernateiBatis等主流技术。
6、熟练掌握WAS、Weblogic、JBoss等主流应用服务器中的一种或多种。
7、精通SQL语法,以及熟练掌握Oracle、DB2、Informix、Mysql等主流数据库中的一种或多种。
8、熟悉设计模式和主流J2EE框架，熟悉Ant等构建工具。
9、具有较强的责任感和独立分析问题和解决问题的能力，以及较强的团队协作精神。
9、数据挖掘分析师岗
工作职责：
1、支持银行各类商业分析需求，通过技术手段实施需求，并提出针对分析结果的方案或建议。
2、参与银行营销活动中数据分析类工作，按需编写数据分析代码，与业务部门沟通分析结果，形成完整营销分析方案或建议。
3、协助参与研究类分析项目，细化分析步骤、沟通分析细节及编写分析代码和报告。
资质要求：
1、计算机技术类、数学、统计学专业，全日制重点高校硕士及以上学历，或全日制重点高校本科学历并从事IT行业5年（含）以上。
2、年龄35周岁以下。
3、3年以上银行或者电信行业数据分析、数据挖掘相关工作经验，具有深厚的统计学、数学、人工智能和数据挖掘知识基础。
4、熟悉数据挖掘和数据仓库相关的理论原理，熟悉数据挖掘建模流程，熟练使用SAS EM /IBM IM /SPSS Clementine等数据挖掘工具。
5、具备利用数据挖掘技术解决银行行业客户分析、市场营销等相关业务问题的能力。
6、适应工作压力，具备良好的客户需求理解能力、良好的团队协作能力和优秀的沟通能力。
10、需求管理岗
工作职责：
1、负责本行各业务部门的业务需求收集、整合、规划和管理。
2、负责跟踪和反馈各部门对本行应用软件系统的使用情况和意见。
3、负责指导或编写应用软件系统业务需求说明书，指导软件需求规格说明书的编写。
资质要求：
1、经济、金融或计算机相关专业，全日制重点高校硕士及以上学历，或全日制重点高校本科学历并从事金融行业5年（含）以上。
2、年龄35周岁以下。
3、具备银行财会、资产托管、资金运作、企业财务管理、现金管理或相关IT系统开发经验。
4、有较强的文字处理和综合分析能力。
5、具有较强的工作责任心、团队协作精神以及良好的职业道德和个人素质，无不良行为记录。
二、报名须知
（一）有意应聘者请于2010年6月30日前将以下资料寄达我部（应聘资料寄至：上海市浦东新区碧波路888号畅星大厦502兴业银行，邮编201203，请在信封左下角注明应聘岗位），或E-MAIL至011429@cib.com.cn。
1、应聘申请表（请详细填写）；
2、各类证明材料，包括最高学历、学位、专业资格证书、专业技术职称、身份证、外语等级证书等复印件；
3、业绩材料，包括发表的论文或著作、成果证书、获奖证书等材料的复印件；
4、近期全身生活照片一张。
（二）经审查符合条件者，将另行通知面试时间。未被录用人员的材料代为保密，恕不退还。
附件：应聘申请表
