2014年将乐县部分城区社区居民委员会招聘通告

2014-11-21 福建公务员考试网

  摘要:2014年将乐县招聘城区社区居民委员会工作人员6名, 报名时间:2014年12月3日至2014年12月5日,笔试时间:2014年12月14日。笔试内容为《综合基础知识》,复习可参考2015年福建公务员考试通用教材
  将乐县人事人才公共服务中心
  关于2014年部分城区社区居民委员会
  公开招聘工作人员统一考试通告
  为贯彻落实《中华人民共和国城市居民委员会组织法》,根据《福建省民政厅关于社区建设示范城区贯彻落实〈中共福建省委办公厅省人民政府办公厅关于加强和改进城市社区居民委员会建设的实施意见〉的通知》(闽民建〔2012〕193号)要求,受古镛镇人民政府和水南镇人民政府委托,将乐县人事人才公共服务中心将组织2014年部分社区居委会公开招聘工作人员统一考试。现将有关事项通告如下:
  一、招聘单位、岗位、人数
  本次共计划招聘城区社区居民委员会工作人员6名(非行政事业编制,下同),详见《2014年将乐县城区社区居委会公开招聘工作人员岗位信息表》。
  二、报考条件及要求
  (一)报考条件及有关要求
  1.具有中华人民共和国国籍;
  2.遵守中华人民共和国宪法、法律、法规;
  3.遵守纪律、品行端正,具备良好的职业道德;
  4.将乐户籍;年龄满18周岁以上,35周岁以下(1978年12月3日至1996年12月3日期间出生);
  5.适应招聘岗位所要求的身体条件;
  6.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员,在近三年内被认定有考试舞弊等严重违反录聘用纪律行为的人员,现役军人,在读的非应届毕业生,以及有法律规定不得录聘用的其他情形的人员,不得报名。报考者不得报考聘用后即构成应回避关系的招聘岗位。
  7.报考者的毕业证书必须在2014年12月3日前取得或已通过考试,通过考试但未取得证书的,须在面试前资格复核时,提供由相关部门出具的成绩单及是否通过考试的结论。未取得学历、或不符合相关资格条件者,取消聘用资格。
  三、报名时间、方法、要求及注意事项
  (一) 报名时间:2014年12月3日至2014年12月5日
  (二) 报名方法:本次考试报名采取网上报名方式进行,不设现场报名点。
  (三)有关要求
  1.网上提交个人信息及报名。报考者应于2014年12月3日8:00至2014年12月5日17:30,登录将乐县人事考试网(http://jl.smrsks.com),进行网上报名,如实提交个人信息及一张近期正面免冠二寸彩色数码证件照。逾期未提交合格照片的报考者将无法打印本人的准考证,也不能参加招聘考试。
  报名时,报考者须认真阅读招聘岗位资格条件,确认符合条件方可报名,并对本人报名资格及所提供材料的真实性负责,不得以虚假资料恶意报考。
  2.资格初审。资格初审时间从12月3日8:00起至12月8日17:30止。报考者可在报名成功后的两个工作日内,登陆将乐县人事考试网查询本人资格初审结果。
  报考者如对资格初审有异议,须于12月9日下午17:30前通过网上进行申诉。
  3.网上缴费。资格初审通过的报考者,于12月3日上午8:00至12月9日下午17:30前,通过网上银行缴纳报名费80元(报考者须在缴费前开通网上支付功能)。
  招聘岗位因报名人数不足比例未达到1:3开考条件而取消的,将于报名结束后一个月内退还该岗位所有报考者已缴纳的报名费。
  4.网上打印准考证。通过网上报名资格初审合格且已缴纳报名费的报考者,请于2014年12月10日—12月13日登录报考网站,自行上网打印并保管好《准考证》,直至招聘工作结束。未在规定的时间内打印准考证导致无法参加笔试的,后果由考生自负,不退还报名费。
  (四)注意事项
  1.考生应严格按照招聘岗位资格条件要求报名,并对报名时网上提交的信息和相关材料真实性、准确性负责。凡个人填报信息失真,不符合报考条件和岗位要求的,一经核实,即取消其考试资格或聘用资格。
  2.考生所填写的联系方式应完整且准确无误。因联系方式有误而影响招聘考试的,后果由考生自负。
  3.考生所提供的照片必须为近期正面免冠二寸证件照。照片应为*.jpg格式,分辨率350dpi左右,规格200KB以下的彩色数码证件照,单色底、免冠、头像占照片的大部份。上传照片后,可直接在页面上看到上传照片的效果,确定无误后需点击“确认使用本照片并提交”。对模糊不清、网络截图、生活照等各种不符合规定的照片将不予通过审核。
  4.考生必须完整、如实地填写报名系统所要求填写的各项信息,对因信息填写不完整而影响资格条件判断的,将不予通过资格审核。其中:个人简历应从高中(中专)阶段填写起,按照高中(中专)阶段、大学阶段、工作阶段的顺序分阶段填写至今。
  5.属特困家庭和城市低保家庭及农村“二女计生户”的报考者可减免有关考务费用。此类考生应先在网上缴纳报名费,再于笔试结束后5个工作日内携带相关证明材料到县公务员局办理减免报名费用手续。其中:享受国家最低生活保障金的城镇家庭的考生,应提供其家庭所在地的县(区、市)民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证复印件;特困家庭的考生,应提供其家庭所在地的县(区、市)扶贫部门出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡复印件;农村“二 女计生户” 凭其家庭所在地的县(市、区)计生部门出具的“二女计生户”证明。
  四、考试办法
  (一)考试方式
  本次考试采取笔试和面试相结合的方式,主要测试应聘者履行岗位职责所必备的基本知识、基本素质和能力。笔试和面试成绩满分均为100分。
  (二)笔试
  1.笔试科目:笔试内容为《综合基础知识》,主要内容为政治和经济基本理论、公共管理、法律基础、职业能力、职业道德、科技和人文常识、福建省情等。题型全部为客观题。
  本次笔试,不指定复习用书,不开办也不委托任何机构举办辅导班。
  2.笔试时间:2014年12月14日(星期日)上午9:00至11:00进行《综合基础知识》笔试。笔试必须用2B铅笔在答题卡上作答,在题本上或其它位置作答的一律无效。
  3.笔试地点:详见准考证。报考者应按准考证上确定的时间和地点参加笔试。参加笔试时,须同时携带准考证和本人身份证等有效证件,未能提供上述证件的考生一律不予参加考试。
  4.加分事宜:对在我县2015年7月前服务期满的“服务社区计划”毕业生,公共科目笔试成绩加5分。
  5.成绩查询:笔试成绩可于笔试结束后10个工作日内在将乐县人事考试网站查询。
  (三)面试
  面试工作由县人事人才公共服务中心会同招聘单位主管部门在规定时间内统一组织实施,按照《三明市事业单位公开招聘工作人员暂行办法》(明人〔2012〕33号)等有关规定执行。
  1.面试人选的确定。按照岗位招聘计划数与面试人数1﹕3的比例从高分到低分依次确定。
  2.面试人选资格复核。县人事人才公共服务中心将对面试人选进行资格复核,复核时考生需提供资格条件的原件及复印件(在职人员报考还需提供单位及主管部门和人事主管部门的同意报考证明),未能提供者取消其面试资格。考生的资格条件是否符合招聘条件,以复核确认的结果为准。面试人选资格复核不合格或弃权的,按笔试成绩从高到低的顺序依次等额递补,递补工作在面试资格复核期限内完成。
  3.面试内容。面试内容为《公共基础知识》,考查考生的语言表达能力、应变能力、综合分析能力、逻辑思维能力、仪容仪表等基本素质为主。
  4.面试时间、地点另行通知,请考生确保手机畅通,方便联系。
  (四)考试总成绩计算
  1.报考者考试总成绩按公共科目《综合基础知识》或专业笔试成绩和面试成绩各占50%的比例计算。
  2.同分判定:若2个以上报考者笔试、面试合成后的总成绩相同时,报考者名次按笔试成绩排列;若笔试、面试的成绩都相同,则加试一场面试,报考者名次按加试的面试成绩排列。
  五、体检、考核和聘用
  (一)体检
  1.体检对象的确定:按招聘人数与体检人数1:1的比例,在考试合格的人员中按综合成绩从高到低的顺序依次确定。
  2.体检的组织:由县人事人才公共服务中心统一组织实施。
  3.体检标准和项目:体检参照国家规定的《公务员录用体检通用标准(试行)》、《公务员录用体检操作手册(试行)》和《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发〔2010〕19号)的要求执行;体检费用由体检者本人自理;体检缺席者,取消聘用资格。
  报考者对体检结果有疑问的,可在得知体检结论的7天内提出复检,复检只能进行一次,以复检结果为准;凡在体检中弄虚作假或者隐瞒真实情况的报考者,不予聘用或取消聘用。
  (二)考核
  体检结果公布后,由古镛镇人民政府、水南镇人民政府组成考核小组负责对面试、体检均合格考生的考核,考生应在规定时间内及时提供相关政审考核材料。考生未配合考核小组在规定时间内完成考核且无特殊原因的,视为自动放弃考核及聘用资格。
  考核主要核实考生是否符合规定的报考条件,确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确。对考生的考察,采取查阅档案、谈话等方式进行,主要考察应聘者的政治思想、道德品质、遵纪守法、廉洁自律、能力素质、工作态度、在校学习表现以及是否需要回避等方面的情况,并形成书面考核材料。
  (三)公示和聘用
  1.根据招聘岗位条件要求、招聘程序以及考试考核、体检结果确定拟聘人选,拟聘人选在将乐县人事考试网站进行公示,同时公布监督电话,接受社会监督,公示期为7天。
  2.拟聘人选经公示不影响聘用的,按相关规定程序办理有关聘用手续。新招聘人员实行聘用制和试用期制,试用期限一年。试用期满考核不合格的予以解聘。聘用合同由城区社区居委会与新招聘人员签订。
  3.根据《中华人民共和国城市居民委员会组织法》规定,居民委员会是居民自我管理、自我教育、自我服务的基层群众性自治组织。新招聘的城区社区居委会工作人员需参加社区党总支或居委会换届选举,落选的自动解聘。
  4.工资待遇。新招聘的城区社区居委会工作人员工资待遇按2012年我县事业单位新录用且试用期满在岗职工平均工资的70%标准补助。
  (四)其他事项
  考生在体检、考核、公示等环节因不合格或弃权等原因而造成岗位空缺的,可在该岗位符合条件的其他考生中按综合成绩从高到低的顺序依次等额递补,递补次数不超过两次。
  公开招聘工作主动接受纪检监察部门和社会各界的监督,并及时受理和查处有关投诉或者举报。县监察局监督电话:2322122。
  将乐县人事考试网(http://jl.smrsks.com)是将乐县发布招聘相关信息的主要渠道,请报考者密切关注,了解最新通知等信息,或通过电话咨询,咨询电话:2332191,联系人:刘明阳。
  将乐县人事人才公共服务中心
  2014年11月21日
2014年将乐县部分城区社区居委会公开招聘工作人员岗位信息表
序号 招聘单位 招聘岗位 招聘
人数
笔试面试
折算比例
最高
年龄
专业 学历及类别 政治
面貌
性别 其他条件 备注
1 古镛镇人民
政府所辖社区
社区居委会
工作人员
5 50:50 35 不限 普通全日制大专及以上或
非全日制本科及以上
不限 不限 将乐户籍  
2 水南镇人民
政府所辖社区
社区居委会
工作人员
1 50:50 35 不限 普通全日制大专及以上或
非全日制本科及以上
不限 不限 将乐户籍  
合计 6  

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